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     一、领军人才工作要求

     在五年期每届的聘期,必须拿得 1 项下符号性课题:     1.一个省级重点讲师角色效率竟赛甲等奖(名次前 3);     2.国内同学大招技能大赛甲等奖培训课堂(十次及大于,自然排名第一);     3.國家级佳品在线课程领导人;     4.国际级的教学资源库该项目主特人人;     5.欧洲省级重点教学过程开发团队有担当人;     6.地方级教学活动研究成果奖头等奖(前 5),鼓励奖(前 3);     7.发达欧洲國家的社科理财产品、自科理财产品、全国的培育发展规划发达欧洲國家的重大事件或发达欧洲國家的一半投资顶目或发达欧洲國家的中国青年投资顶目支持人人;     8.管理或进入市级几等奖及以上的完美技巧奖(社会前进奖、自动完美奖和技巧研制奖);     9.获国家的级老师装备、在国内劳动者节劳动者奖牌等权益。

     二、 拔尖人才工作要求

     在十年每届的聘期,最少得选取 1 项一下因素性成绩:     1.才能得到首要阶段人运作符合要求中的标记性研究成果任何 1 项;     2.组持幼教部人文景观社科、各地幼教数学第十几个计划幼教部关键性或幼教部年轻人活动;     3.具体检查指导留的学生党到场技巧奥赛获地方级头等奖,或具体检查指导留的学生党到场“互连接络网+”大留的学生党全新个人创业比赛地方级评奖,或获取黄炎培奥赛省赛头等奖(优化第 1);     4.个人参加者文化艺术培训部协办的新技能(辅导)各国级奥赛获一等奖(网站排名前 2);     5.获芙蓉师资、芙蓉学术界等省部级特别装备;     6.小编政府级总体规划英语教材、项目立项 1 门市级这精品屋内容、拿得市级这教学法实力游戏甲等奖,三方获2;     7.管理国职业化文化教育精美技术;     8.获省部级教育重大成果奖一级奖或特等奖(前 2),获省部级科学学新技术奖(前 3);     9.上报并主诗一款 省级重点不低于科研开发工作平台;     10.年均收入选取横截面服务项目资源到账 100 多万元上述;     11.省级重点科学学学科技应用甲等奖及综上所述(科技创新进展奖、自然是科学学学奖和科技应用创造发明奖)(前 3)、优秀奖(前 2)、一等奖举办。

     三、 骨干人才工作要求

     在十年一批的聘期,最好有 1 项以上标记性成就:     1.荣获1档次、其次档次企业人才事情需求中的标准性成果展同一个 1 项;     2.培训小孩子参加者“互下载客户端网+”大小孩子特色化創業电视大赛获市级特等奖(名次第 1);     3.我现在参与活动教育学校部主办方的发达省市级能力(上课)竞赛方案拿奖(排在第 1);     4.获地方级培训 结果奖鼓励奖(举办);     5.获我国级技木能人微章;     6.总产值拿得双重服务培训资本到账 50 十万上述;     7.一个国家方案数学教材(第 1 编著)。